Définit la politique de recherche et développement de l’entreprise à moyen et long terme et participe à sa mise au point.
Qualités :
Rigueur, organisation, capacités relationnelles, compétences techniques et scientifiques.
Accès à l’emploi :
Les directeurs R&D capitalisent généralement une dizaine d’années en tant que qu’ingénieurs R&D.
Dépendances hiérarchiques :
Le directeur R&D est rattaché aux directeur industriel, directeur technique et au directeur général.
Formations requises :
Les candidats diplômés d’un doctorat spécialisé en école d’ingénieurs sont appréciés par les recruteurs.
Variation moyenne de la rémunération globale :
La formation continue est un acteur économique contre-cyclique. Elle s’étiole quand tout va bien pour renaître lors des crises. C’est dire si les écoles et les universités font aujourd’hui le plein de salariés en reconversion.
