Il supervise l’action des chefs de produits. Il élabore la politique des 4P (Prix, Promotion, Place et Produit). Il propose ainsi une définition du produit, conçoit les plans d'action commerciale et les campagnes promotionnelles. Il suit l'évolution commerciale de sa gamme, assiste la force de vente, et coordonne les activités qui concourent à la réalisation du plan marketing.
Qualités :
Bon relationnel, gout pour l’innovation, rigueur, sens du travail en équipe.
Accès à l'emploi :
Un chef de groupe doit avoir eu une solide expérience d’assistant, puis chef de produit.
Dépendances hiérarchiques :
Il est rattaché à la Direction Marketing.
Formations requises :
Les candidats issus d’une école supérieure de commerce ou d’ingénieurs et/ou titulaires d’un MBA dans les hautes technologies sont appréciés.
| COMPARATIF DES SALAIRES PAR LOCALISATION | |||
| PROFIL | Moins de 35 ans | Entre 35 ans et 40 ans | Plus de 40 ans |
| paris-région parisienne | 64,9 K€ | 79,2 K€ | 86,6 K€ |
| province | 61,3 K€ | 74,7 K€ | 81,7 K€ |
PERSPECTIVES D'EVOLUTION :
Directeur marketing, directeur des ventes
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